Qualifizierung zum/zur Organisationsberater/in

für DGSv-zertifizierte oder entsprechend qualifizierte Supervisor/innen und

für Absolvent/innen von "Leiten und Beraten von Gruppen und Teams" /

"Gruppendynamische Leiter/in" (DGGO)

 

Wenn Sie Ihre Führungskräfte beurteilen, werden Sie sich vielleicht einmal gefragt haben, ob es nicht auch allgemeine Maßstäbe für die Qualität von Führungsarbeit gibt? Oder sie hatten den Impuls verspürt, einen Veränderungsprozess in der Organisation zu starten, vermissten aber die Expertise dafür im Leitungskreis? Dann ist Ihr Interesse für Organisationsberatung bereits geweckt.

Wir bieten Ihn mit unserer Qualifizierung zum/zur Organisationsberater/in einen Rahmen, in dem Ihre Führungskräfte anhand eines eigenen Beratungsprojektes die Besonderheiten der Organisationsberatung kennen lernen können. Als Organisationsberater/in sind Ihre Führungskräfte in der Lage, Ihre Organisation bei Veränderungs- und Entwicklungsprozessen angemessen zu beraten und zu begleiten.

Was Ihre Organisation davon hat

  • Ihre OrganisationsberaterInnen wissen, was und wer Ihre Organisation bewegt.
  • Ihnen ist klar, was Organisationsberatung ist und wie sie funktioniert.
  • Sie gewinnen eine Idee davon, was ein/e Organisationsberater/in vom Supervisor / von der Supervisorin unterscheidet.
  • Ihrer Führungskraft ist vertraut, wie Sie Ihre Organisation untersuchen und verstehen kann.
  • Sie beteiligt Organisationsmitglieder an der Untersuchung ihrer Organisation.
  • Ihre Führungskraft kann ein Projekt der Organisationsberatung in der Organisation verankern und entwickeln.
  • Sie kann einschätzen, welche konkrete Unterstützung für die operative Weiterentwicklung ihrer Organisation sie als Berater zu leisten in der Lage ist.
  • Ihre Führungskraft darauf gefasst, auf welche Dynamik sie sich generell bei Change- und Entwicklungsprojekten einstellen muss.

Die TeilnehmerInnen lernen anhand eigener Beratungsprojekte von - und miteinander in der Fortbildungsgruppe.

Deshalb ist der Fortbildung vorangestellt ein Orientierungs-Workshop.

Er dient der Klärung der Teilnahmevoraussetzungen und des einzubringenden Beratungsprojektes. Die abschließende Empfehlung ist Voraussetzung für die Teilnahme an der Kursreihe Qualifizierung zum/zur Organisationsberater/in. Der Workshop kann aber auch einzeln gebucht werden, um einen Einblick in dieses Beratungsformat zu erhalten.

In diesem Workshop bekommen die TeilnehmerInnen

  • Einblick in das Konzept der Organisationsdynamik als „Dynamik der Organisation versus Dynamik in der Organisation“,
  • die Möglichkeit, ihre Praxisprojekte vorzustellen, um ein strukturiertes Feedback zu erhalten,
  • einen Einblick in die Kursreihe „Qualifizierung Organisationsberater/in“ und bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Teilnahmeempfehlung für diese.

Sie haben dazu Fragen? Für weitere Informationen und/oder eine Anmeldung nehmen Sie bitte Kontakt mit der Geschäftsstelle auf.